Nous assurons une gestion externalisée efficace de la paie et des ressources humaines vous permettons d’optimiser vos coûts:
Dés acceptation du dossier, une fiche signalétique sera préparé pour chaque client comportant l’ensemble des données en matière sociale (règlementation sociale applicable, convention de branche, convention d’entreprise, effectif, fiches salariés, caisses d’affiliation, calendrier de déclaration…).
Les données de paie font l’objet de saisie sur un logiciel de paie dédié à tous types d’entreprises à travers une parfaite conformité légale.
L’échéancier d’envoi des documents/données utilisés pour la production en matière sociale dont notamment les états de paie mensuels sera arrêté d’un commun accord compte tenu des échéanciers des obligations déclaratives en matière sociale.
Toute requête sera traitée dans des délais raisonnables (généralement 48 heures si toutes les données ont été transmises à temps).
Notre cabinet assure également un suivi périodique de la situation du client auprès des différentes caisses (situation post-déclaration) et vous permet de gérer les différents problèmes dont notamment ceux liés aux taxations d’office…